“今天我幽默了吗？如没有，请反问，我是不是一个无趣的人；今天我分享了吗？如没有，请反问，我是不是一个自私的人？今天我做了最后1%的努力了吗？如没有，请反问，我是不是一个平庸的人？”

“每日三问”是汇添富基金管理股份有限公司员工的“必修课”，也是汇添富文化体系的缩影。在曾荣获“沪上金融家”称号的董事长李文看来，用独特的企业文化塑造灵魂打造气质，是汇添富的核心竞争力之一，而伴随着公募基金行业在高质量发展之路上不断迈进，汇添富也将秉持“一切从长期出发”的经营理念，践行金融服务实体经济的责任，为上海国际金融中心和全球资管中心建设贡献力量。

  17年成长路：穿越周期

汇添富基金诞生于2005年，十数年间，伴随中国公募基金行业的高光与曲折，汇添富基金一路成长为中国一流的综合性资产管理公司之一。截至2022年6月末，汇添富近十年权益类基金收益位列权益类大型基金公司前五，近十年固收类基金收益率位列固收类大型基金公司前三【注1】。

“回顾汇添富17年的发展历程，既是成长之路，也是奋斗之路。”作为汇添富基金创始人之一，李文在接受新华社记者专访时，将汇添富的发展概括为四大特点：

始终坚持战略引领，在持续强化权益类业务发展战略的基础上，稳步推进多元化、集团化和国际化战略，发展成为国内领先的资产管理集团；

始终坚持创新驱动，持续推进在产品、业务、组织、制度等方面的创新，七次荣获上海金融创新成果奖；

始终坚持客户至上，将“客户第一”作为公司的核心价值观，累计为客户创造利润超2600亿元；

始终坚持责任担当，积极践行企业社会责任，致力于成为一家受人尊敬的资产管理公司。

“如果说汇添富17年的发展和成长有什么‘秘诀’，那就是得益于我们诞生在中华民族伟大复兴这样一个好时代，从事着公募基金这样一个好行业，又处在上海国际金融中心这样一个好城市。”李文说。

稳步发展的中国经济、不断优化的行业生态，为汇添富基金创造了良好的成长环境。李文说，在这个过程中，汇添富自身也积累了一些经验和体会。

“持续坚守企业家精神，公司上下一直保持着创业的斗志、创新的激情和创优的追求；持续优化公司治理，不断推进国有体制与市场化机制的有机结合，打造事业共同体和命运共同体；持续提升专业能力，将投资管理、风险管理、客户服务和业务创新打造成为公司的核心竞争力；持续强化文化建设，把文化凝聚成为公司成长的生产力、竞争力和生命力。”李文说。

    以多元视角推动战略布局  用企业文化打造独特气质

在掌舵汇添富基金之前，李文的从业经历已经横跨监管和市场，覆盖银行和证券机构，并积累了海外学习经验。

“跨界工作经历，让我能以比较宏观和多元的视角，来理解公募基金行业的特点和发展规律，去积极推动汇添富的战略布局和创新发展。多年从事金融监管和合规风险管理工作，也让我深刻认识到，合规风控创造价值，制度流程行稳致远，让我在汇添富的发展中，始终重视合规风控体系和制度化、流程化、数字化的建设。”李文说。

合规与发展并重，让汇添富拥有了多重“身份”，包括全国社保基金境内委托投资管理人、全国社保基金境外配售策略方案投资管理人、基本养老保险基金投资管理人、保险资金投资管理人、专户资产管理人、特定客户资产管理子公司、QDII基金管理人、RQFII基金管理人、QFII基金管理人、基金投资顾问等。

在产品创新领域，汇添富成功发行了互联网宝宝产品“现金宝”、助力上海国企改革的“上海国企ETF”、服务长三角一体化国家战略的“长三角一体化ETF”、以及助力上海张江科创产业发展的“张江ETF”等产品，在公募基金发展史上留下诸多印记。

在采访中，最让李文津津乐道的是汇添富的企业文化。“我一直认为，文化是一个企业的灵魂，企业的竞争最终是文化和价值观的竞争。”李文说。

持续稳定地为客户添加财富，不断提升员工的专业水准与生活质量，不断增加股东的投资价值。这是汇添富为自己确立的使命。正直、激情、团队、客户第一、感恩，是汇添富的价值观。

“除了全面完善的文化制度，以及‘每日三问’等富有特色的文化体系，我们还打造了‘添富私塾’‘添富圆桌’‘戈壁领导力’‘河流·孩子’等系列文化和公益品牌。”李文说，有深度、有温度、有力度的企业文化内化于心、外化于行，为汇添富人打造了独特的气质，也成为汇添富的品牌和核心竞争力。

  未来的汇添富：致力于成为基业长青的百年老店

经过30多年的努力，汇添富所在的城市上海已经逐步迈入国际金融中心城市行列。历经24年发展的公募基金行业，也已成为上海国际金融中心建设的中坚力量。与此同时，随着中国证监会《关于加快推进公募基金行业高质量发展的意见》的发布，行业高质量发展的方向更加清晰。

“面对未来，在上海打造国际金融中心和全球资管中心的宏伟历史进程中，公募基金行业发展前景广阔，也责任重大、任重道远！”兼任中国证券投资基金业协会副会长、上海资产管理协会会长的李文说。

在李文看来，公募基金应当做好资管行业的排头兵，以先进的制度设计、专业的投资能力和优质的客户服务，成为引领资管行业高质量发展的标杆和典范；公募基金应当做好财富管理的主力军，大力推进基金投顾、养老金融和投资者教育，为老百姓财富增长和共同富裕贡献基金力量；应当做好资本市场的建设者，坚持价值投资、长期投资和ESG责任投资，发挥专业机构投资者价值发现和资源配置的作用，更好服务实体经济的高质量发展；应当做好金融开放的先行者，积极推进国际化战略，加强对外交流合作，推动人民币国际化和资本市场高水平开放。

作为上海国际金融中心建设的见证者、参与者和推动者，汇添富也为自己确立了发展愿景和目标：打造中国最受认可的资产管理品牌，成为全球资产管理行业最优秀的中国有关资产管理人之一。

“希望未来的汇添富，能永远坚持‘客户第一’的价值观，持续提升核心竞争力，立足中国、走向世界，成为一家富有国际竞争力的资产管理公司；希望未来的汇添富能坚持公司使命和愿景，持续践行企业社会责任，不忘初心、利义并举，成为一家受人尊敬的企业公民；也希望未来的汇添富能坚持‘一切从长期出发’的经营理念，持续夯实公司发展的基础，稳健经营、创新发展，成为一家基业长青的‘百年老店’。”李文说。（完）

注1：（数据来源：海通证券于2022/7/3发布的《基金公司权益及固定收益类资产业绩排行榜》，最近10年指2012/7/2-2022/6/30，汇添富在“权益类大型公司”中排名为5/11，在“固定收益类大型公司”中排名为3/12，详细排名规则请参见海通证券基金评价官网）    

风险提示：

基金有风险，投资须谨慎。

来源：东方财经网 作者：综合