工行保定新华支行深耕合规文化严守合规底线

　　

 

　　为深入践行中国特色金融文化，赓续红色血脉，切实提升支行内控案防水平，深化合规文化建设，提高全员合规文化意识，工行保定新华支行高度重视，组织开展专题学习活动。

 

　　一、高度重视，统筹规划部署。该行高度重视合规文化理念的打造，持续开展多层次多主题的合规教育及警示案例学习，以丰富的内容和手段开展常态化合规教育，不断增强员工底线思维和合规意识。

 

　　二、聚焦重点，开展专题学习。充分利用行内行外各种平台、专栏、专刊等，就重要领域、重点人群有针对性地开展合规教育，使内控合规内化于心、外化于行。按照上级行工作部署，支行组织全员开展“三话合规”暨“合规有实招”实战技巧学习，从“合规标兵讲合规”“师傅带徒话合规”“新员工讲合规”“合规有实招”“满天星计划”等五个方面进行深入学习。

 

　　三、深入复盘，严守合规底线。对照合规理论学习内容，支行组织各网点开展复盘，重进一步梳理、总结可能引发合规风险的隐患，对症下药，标本兼治，迅速行动，确保人人讲合规，人人守底线。